|
İnsan Kaynakları Yönetimi (Yüksek Lisans Tezsiz) Yüksek Lisans Programı
Programa Ait Müfredatlar
| 1. Dönem Dersleri |
| Ders Kodu | Ders Adı | Türü | Süresi
(T+U) | Yerel
Kredisi | AKTS |
| MAN 552 | Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri | Zorunlu | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 553 | İnsan Kaynakları Yönetimi | Zorunlu | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 575 | Örgütler: Temel Kuramlar | Zorunlu | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| ELEC | Seçmeli (MAN) (Tezsiz) | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| AKTS Kredi Toplamı (Zorunlu): 22,50 | AKTS Kredi Toplamı (Seçmeli): 7,50 | AKTS Kredi Toplamı: 30,00 |
|
| 2. Dönem Dersleri |
| Ders Kodu | Ders Adı | Türü | Süresi
(T+U) | Yerel
Kredisi | AKTS |
| ELEC | Seçmeli (MAN) (Tezsiz) | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| ELEC | Seçmeli (MAN) (Tezsiz) | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| ELEC | Seçmeli (MAN) (Tezsiz) | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| ELEC | Seçmeli (MAN) (Tezsiz) | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| AKTS Kredi Toplamı (Zorunlu): 0 | AKTS Kredi Toplamı (Seçmeli): 30,00 | AKTS Kredi Toplamı: 30,00 |
|
| 3. Dönem Dersleri |
| Ders Kodu | Ders Adı | Türü | Süresi
(T+U) | Yerel
Kredisi | AKTS |
| MAN 592 | Proje | Zorunlu | 0 - 0 | 0 | 15,00 |
| ELEC | Seçmeli (MAN) (Tezsiz) | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| ELEC | Seçmeli (MAN) (Tezsiz) | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| AKTS Kredi Toplamı (Zorunlu): 15,00 | AKTS Kredi Toplamı (Seçmeli): 15,00 | AKTS Kredi Toplamı: 30,00 |
|
| Seçmeli Dersler |
| Ders Kodu | Ders Adı | Türü | Süresi
(T+U) | Yerel
Kredisi | AKTS |
| MAN 556 | İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 562 | Ücret ve Ödüllendirme Yönetimi | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 566 | Kariyer Yönetimi ve Planlaması | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 571 | Eğitim Planlaması ve Yönetimi | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 573 | İşletme Yönetimi | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 563 | Örgütsel İletişim | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 564 | Endüstriyel Psikoloji | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 565 | Müzakere Süreci | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 567 | Liderlik | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 570 | İnsan Kaynaklarında Bilgi Sistemleri | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 572 | Eğitimde Ölçme ve Değerlendirme | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| İSG 502 | İş Sağlığı ve Güvenliği Hukuku | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| İSG 516 | İş Psikolojisi ve Çalışma Etiği | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 574 | Çalışma Psikolojisi | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 555 | Endüstriyel İlişkiler | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| İSG 519 | İş Sağlığı ve Güvenliğine Giriş | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 551 | Örgütsel Davranış | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 554 | Örgüt Teorisi | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 561 | İş Etiği ve Sosyal Sorumluluk | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| MAN 569 | Stratejik Analiz | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| PSI 511 | Avrupa Birliği: Bütünleşme ve Genişleme | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| UTL 501 | Uluslararası İşletmecilik | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
| İVA 522 | Sosyal Medya Analitiği | Seçmeli | 3 - 0 | 3 | 7,50 |
|