| Ders Adı | Kodu | Verildiği Yıl | Verildiği Yarıyıl | Süresi (T+U) | Yerel Kredisi | AKTS Kredisi |
| Kurumsal Kaynak Planlaması | IE 411 | | | 3 + 0 | 3 | 5,00 |
| |
| Ders Bilgileri |
| Dersin Öğretim Dili | İngilizce |
| Dersin Seviyesi | Lisans |
| Dersin Türü | |
| Dersin Veriliş Biçimi | Yüz Yüze |
| |
Dersin Öğrenme Kazanımları:
Bu dersi başarı ile tamamlayan öğrenciler: |
| 1. Bir organizasyondaki fonksiyonlar arası süreçleri analiz etme becerisi, |
| 2. İş süreçlerini önceliklerine göre birincil ve destekleyici olarak ayırt etme becerisi, |
| 3. ERP yazılımı kullanma becerisi, |
| 4. ERP projesine katılım sağlama becerisi, |
| 5. Çok Kriterli Karar Verme (ÇKKV) yöntemleriyle bir ERP sistemi seçme becerisi, |
| 6. ERP sistemine yönelik Teklif Talep Dokümanı (TTD) hazırlama becerisi. |
| 7. Takım çalışmasına katılım sağlayacak, |
| 8. Etik konulara karşı farkındalık |
| |
| Dersin Önkoşulları ve Birlikte Alınması Gereken Dersler | Yok |
| Daha Önce Alınmış Olması Önerilen Dersler | Yok |
| |
Dersin Tanımı:
Yeni ekonomi kapsamında iş dünyası kavramı ve içeriğine giriş. Kurumsal Kaynak Planlama (ERP) sistemlerinin temel kavramları ile entegre bilgi sistemlerinin örgütler açısından önemi. ERP sistemleri; kavramsal yapı, temel ilkeler, genel bilgi teknolojileri bağlamı, teknolojik altyapı ve tüm işletme genelinde uygulamaların entegrasyonu gibi konuları örneklendirmek amacıyla tanıtılmaktadır. Bu kapsamda, Tedarik Zinciri Yönetimi (SCM) ve Elektronik Ticaret (E-Ticaret) gibi uygulamaların, İşletmeden İşletmeye (B2B) ve İşletmeden Tüketiciye (B2C) bağlamında entegrasyonu ile bu sistemlerin uygulanmasına ilişkin değerlendirmelere yer verilmektedir. |
| |
| Dersin İçeriği (Haftalık Konu Dağılımı): |
| |
| Hafta | Konu |
| 1 | Yeni Ekonomi, Verimlilik Paradoksu |
| 2 | Kurumsal Kaynak Planlama (ERP) Sistemleri, ERP Modülleri ve Tarihsel Gelişim |
| 3 | ERP Sistemi Seçenekleri ve Seçim Yöntemleri |
| 4 | İş Süreci Yeniden Yapılandırma (BPR) |
| 5 | İş Süreci Yeniden Yapılandırma Performans Değerlendirmesi |
| 6 | İş Süreci Yeniden Yapılandırma ve En İyi Uygulamalar |
| 7 | ERP Proje Yönetimi |
| 8 | ERP Sistemi Kurulumu |
| 9 | ERP Uygulaması ve Bakımı |
| 10 | İleri Teknoloji ve ERP Güvenliği |
| 11 | ERP ve Tedarik Zincirleri |
| 12 | İş Zekası Sistemleri ve ERP |
| 13 | ERP’de Eğilimler: ERP II |
| 14 | ERP’de Eğilimler: ERP II |
| |
| Kaynaklar: |
| Olson, D. (2004). Managerial Issues of Enterprise Resource Planning Systems. McGraw-Hill. ISBN: 978-0-07-123628-7 |
| |
| Diğer Kaynaklar: |
| * SAP AG. (2001). The E-Business Workplace. Wiley. ISBN: 978-0-471-41830-6
* Erkan, T. E. (2008). ERP: Kurumsal Kaynak Planlaması. Atılım Yayınları. ISBN: 978-975-6707-21-0
|
| |
| Öğretim Yöntem ve Teknikleri: |
| Haftalık 3 saat ders. |
| |
| Değerlendirme Sistemi: |
| Yöntem | Adet | Katkı (%) |
| Ara Sınav | 1 | %30 |
| Proje | 1 | %30 |
| Final Sınavı | 1 | %40 |
| |
| Ders İşbaşı Eğitimi (iş yerinde eğitim) Gerektiriyor mu? |
| Gerektirmiyor |