Ders Adı | Kodu | Verildiği Yıl | Verildiği Yarıyıl | Süresi (T+U) | Yerel Kredisi | AKTS Kredisi |
Kurumsal Uygulamalar | MIS 415 | 4 | 1 | 3 + 0 | 3 | 5,00 |
|
Ders Bilgileri |
Dersin Öğretim Dili | İngilizce |
Dersin Seviyesi | Lisans |
Dersin Türü | Zorunlu |
Dersin Veriliş Biçimi | Yüz Yüze |
|
Dersin Öğrenme Kazanımları:
Bu dersi başarı ile tamamlayan öğrenciler: |
1. Kurumsal kaynak planlama mimarisini anlama |
2. Yazılım ve geliştirici seçme |
3. Tedarik zincirinde süreçleri anlama |
4. Kurumsal yazılımlarda uyumu anlama ve değerlendirme |
5. Müsteri ilişkileri yönetiminde kullanılan veriyi anlama |
6. Bilgi yönetimi sistemlerinin ihtiyaçlarını ve kurumlardaki yerini anlama |
|
Dersin Önkoşulları ve Birlikte Alınması Gereken Dersler | Yok |
Daha Önce Alınmış Olması Önerilen Dersler | Yok |
|
Dersin Tanımı:
Kurumsal kaynak planlama, tedarik zinciri, müşteri ilişkileri yönetimi ve bilgi yönetiminde kullanılan bilişim sistemleri |
|
Dersin İçeriği (Haftalık Konu Dağılımı): |
|
Hafta | Konu |
1 | Kurumsal kaynak planlama sistemlerine giriş |
2 | Sistemlerin uyumu |
3 | Kurumsal kaynak planlama sistemleri mimarileri |
4 | Uygulama stratejileri |
5 | Yazılım ve geliştirici seçme |
6 | Operasyon ve sonrası uygulamalar |
7 | Ara sınav |
8 | Tedarik zinciri süreç uyumu |
9 | Stratejik tedarik zinciriağı tasarımı |
10 | Tedarik zincirinde birlikte çalışabilirlik ve uyum |
11 | Müşteri ilişkileri yönetimi ve büyük veri |
12 | Bilgi yönetim araçları ve teknolojileri |
13 | Bilgi yönetimi uygulama |
14 | Dönem ödevi sunumu |
|
Kaynaklar: |
Motiwalla L. and Thompson, J. Enterprise Systems for Management, Pearson |
|
Diğer Kaynaklar: |
Stock, J. and Manrodt, K.B. Supply Chain Management, McGraw Hill
Marshall, G. and Johnston, M. Marketing Management, Pearson
Jashapara, A. Knowledge Management: An Integrated Approach, Pearson |
|
Öğretim Yöntem ve Teknikleri: |
Yüz yüze |
|
Değerlendirme Sistemi: |
Yöntem | Adet | Katkı (%) |
Ara sınav | 1 | %25 |
Dönem Ödevi | 1 | %35 |
Final Sınavı/Final Exam | 1 | %40 |
|
Ders İşbaşı Eğitimi (iş yerinde eğitim) Gerektiriyor mu? |
Gerektirmiyor |